General Electric Teamleader Wareneingang (m/f) in Jenbach, Austria

About Us:

Wir bieten diese Position in Tirol, Österreich an – einer Gegend mit einem abwechslungsreichen Freizeit- und Erholungsangebot. Unsere Unternehmensvision ist es, neue Ideen und Technologien zu entwickeln, die die Lebensqualität vieler Menschen weltweit verbessert. Die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter trägt wesentlich zum Unternehmenserfolg bei. GE ist bekannt für die zukunftsweisende Entwicklung der Leadership Kompetenzen und bietet umfangreiche internationale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Am Standort Jenbach gestalten unsere 1,500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gemeinsam die Zukunft. Die Verbrennungsmotoren von GE setzen einen Industriestandard im Bereich flexibler Treibstoffangebote, niedriger Emissionen und höherer Wirkungsgrade. Unsere Unternehmensparte ist auf die Entwicklung von dezentralen Energie- und Verbrennungsmotorenlösungen sowie Gasverdichtungstechnogien spezialisiert, um unseren Kunden auf der ganzen Welt umweltgerechtere, effizientere und finanzierbare Energie zu liefern.

Role Summary:

Für unseren Wareneingang suchen wir eine/n Teamleader/in.

Job Nummer #2933332.

Essential Responsibilities:

  • Effiziente und motivierende Mitarbeiterführung

  • Leistungsbeurteilung und Weiterentwicklung des Teams

  • Anlernen von Mitarbeitern und Schulungen in unserem Warenwirtschaftsystem

  • Mitarbeitereinsatzplanung, Aufgabenverteilung, Zeitmanagement, Urlaubs- & Schichtplanung

  • Unterweisungen der Mitarbeiter in EHS Themen

  • Arbeitsplatzgestaltung mit dem Fokus Ergonomie

  • Einlagerungen für den gesamten Bereich der Warenwirtschaft

  • Proaktive Durchführung der Lagerhaltung im Bereich Wareneingang

  • Arbeiten mit Prozesskennzahlen und ständiges Verbessern der Qualitätsstandards

  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit in Bezug auf Rationalisierungs- und Verbesserungsmaßnahmen, diese umfasst unter anderem die Arbeitsvorbereitung,

  • Technology, Sourcing, Qualität und Service, um die Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen Qualifications/Requirements:

  • Erfahrung in der Bedienung von Lagerverwaltungsprogrammen

  • Fähigkeit, ergebnisorientiert zu führen mit dem Ziel, wirtschaftliche und qualitative Standards permanent zu verbessern

  • Fähigkeit, Mitarbeiter nach ihrem Können und ihren Persönlichkeitsstrukturen situativ nach den Anforderungen des Unternehmens einzusetzen, ihren Leistungswillen und Leistungsfähigkeit zu entwickeln bzw. wiederzugewinnen, sie zum ständigen Lernen zu motivieren

  • Fähigkeit, systematisch vorzugehen, selbstständig zu arbeiten und sich und die Arbeit zu organisieren

  • Bereitschaft zur ständigen persönlichen Weiterbildung und der laufenden Anpassung an die aktuellen Erfordernisse

  • Ausgeprägte persönliche Leistungsbereitschaft, Integrität, Glaubwürdigkeit als auch Qualitätsbewusstsein

  • Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke

  • Proaktiv nach neuen Verbesserungen und Weiterentwicklungen zu suchen und diese voranzutreiben

  • Gute Englischkenntnisse

  • MS-Office Kenntnisse

  • Solide Kenntnis Zeichnungen/Spezifikationen lesen und verstehen zu können

  • Hohes Maß an Selbständigkeit, Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität

  • Belastbarkeit und Bereitschaft zur Mehrarbeit um Leistungsspitzen abarbeiten zu können

  • Eine gültige Arbeitsbewilligung in Österreich ist für diese Position Voraussetzung (Nicht-EU-Bürger: bitte der Bewerbung beilegen)Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen in Österreich sind wir verpflichtet ein Mindestgehalt bei Stellenausschreibungen zu nennen: Diese Position ist mindestens in die KV Gruppe E einzuordnen, der ein gesetzlicher Mindestlohn von EURO 2415,16 entspricht. Das tatsächliche Gehalt unterliegt der Vereinbarung und wird nach Erfahrung und Qualifikation festgesetzt. Locations: Austria; JenbachGE offers a great work environment, professional development, challenging careers, and competitive compensation. GE is an Equal Opportunity Employer at http://www1.eeoc.gov/employers/upload/eeocselfprint_poster.pdf . Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.